Общее собрание работников Учреждения является постоянно действующим
высшим органом коллегиального управления.
Проводится не реже одного раза в год. Участниками Общего собрания являются
все работники Учреждения в соответствии со списочным составом на момент проведения
собрания.
Решения Общего собрания принимаются абсолютным большинством голосов (не
менее 50% голосов присутствующих плюс один) и оформляются протоколом. Решения
являются обязательными, исполнение решений осуществляются Директором Учреждения.
К компетенции общего собрания работников Учреждения относятся:
- внесение предложений в программу развития Учреждения, в том числе о
направлениях образовательной деятельности и иных видах деятельности Учреждения;
- рассмотрение вопросов о создании необходимых условий, обеспечивающих
безопасность обучения, воспитания учащихся, воспитанников;
- рассмотрение вопросов о создании условий, необходимых для охраны и
укрепления здоровья, организации питания учащихся, воспитанников и работников
Учреждения;
- рассмотрение вопросов о создании условий для занятия учащимися,
воспитанниками физической культурой и спортом;
- принятие единого проекта Коллективного договора;
- принятие Правил внутреннего трудового распорядка в Учреждении;
- избрание комиссии по урегулированию споров, комиссии по распределению
стимулирующих выплат;
- рассмотрение Положения о порядке оплаты труда работников Учреждения;
- участие в разработке, рассмотрении локальных актов, относящихся к
компетенции Общего собрание работников Учреждения;
- рассмотрение других вопросов, выносимых на его рассмотрение по инициативе
Директора Учреждения.